1、根据公司年度人力资源要求，编制年度人力资源招聘计划和招聘费用预算。
2、根据用人标准、数量要求，开展招聘工作，为项目落地提供保障，负责好招聘前、中、后相关工作。
3、做好各类招聘渠道、网站的维护,定期进行渠道评估。
4、拟订年度培训计划，按照培训大纲，按时组织开展新员工入职培训、在职各通用类课程培训，完成训后评估。
3、根据实际工作不断完善绩效制度，执行、评估，为新、老员工试用期/晋升/调岗/续签等考评提供参考依据。
4、负责员工入职、转正、调动、离职辞退等的正式面谈，以及日常工作中的非正式交流，及时了解员工思想动态，建立员工申诉与沟通渠道，营造融洽且积极向上的工作氛围。
5、负责月度、季度、年度的各项考核，分析考核结果、完成考核面谈、形成考核报告。
6、负责公司各类制度的不断完善、执行和执行跟踪，做好各部门工作流程的稽核工作，形成稽核报告，定期向总经理汇报结果。
7、负责一些外部宣传和对接事宜。
8、完成总经理交代的一些突发事件。
任职要求:
1、大专以上学历，30-42岁，从事本职岗位五年以上，对人资六模块有一定的实际工作经验，人力资源专业优先。
2、具有人力资源法务处理实践经验，对若干围绕人力资源法务的相关法律、条例、规章等有一定的了解。
3、具有一定的协调沟通能力和服务意识，工作积极主动且具有极高的主人翁责任感，具备高效的解决突发事件的能力。
4、有奉献精神和包容性，生产型企业同岗位工作管理经验优先。
社保
公积金
定期培训
员工体检
年终奖
节日福利
江苏飞鸽友联机械股份有限公司是一家主要从事塑料机械生产制造的高新技术企业，下设PET吹瓶，塑料管材型材挤出，塑料板片材挤出，废旧塑料回收，无人工厂自动化等4个研发团队。获得国家发明专利5项，国家实用新型专利6项，并有多项专利正在受理中。
公司成立10年来迅速拓展市场，已经出口包括欧洲，南北美，非洲，东南亚等100多个国家和地区。积累了大量的市场资源，公司主力产品也逐步达到国内领先，甚至世界一流。
目前公司正处理快速发展期，需要补充技术，生产，销售队伍，为公司进一步积累美誉，进军行业领军企业打下基础。
江苏飞鸽友联机械股份有限公司是一家主要从事塑料机械生产制造的高新技术企业，拥有15000平米标准生产车间，下设PET吹瓶，塑料管材型材挤出，塑料板片材挤出，废旧塑料回收，无人工厂自动化等4个研发团队。获得国家发明专利5项，国家实用新型专利6项。
公司成立10年来迅速拓展市场，已经出口包括欧洲，南北美，非洲，东南亚等100多个国家和地区。积累了大量的市场资源，公司主力产品也逐步达到国内领先，甚至世界一流。
目前公司正处于快速发展期，需要补充技术，生产，销售人才，扩建公司队伍，为公司进一步积累美誉，进军行业领军企业打下基础。
公司全称：江苏飞鸽友联机械股份有限公司
注册资本：520万元人民币
法人代表：谢明飞
联系人：
杨小姐
联系电话：
56762800
地址：张家港凤凰镇韩国工业园飞翔路8号
邮箱：dzh4886@dingtalk.com
单位传真：56762800
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